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    1. 中共中央印發(fā)《干部教育培訓工作條例》

      2023年10月15日 22:28  新華社

        新華社北京10月15日電 近日,中共中央印發(fā)了修訂后的《干部教育培訓工作條例》(以下簡(jiǎn)稱(chēng)《條例》),并發(fā)出通知,要求各地區各部門(mén)認真遵照執行。

        通知指出,干部教育培訓是建設高素質(zhì)干部隊伍的先導性、基礎性、戰略性工程,在推進(jìn)中國特色社會(huì )主義偉大事業(yè)和黨的建設新的偉大工程中具有不可替代的重要地位和作用!稐l例》修訂,以習近平新時(shí)代中國特色社會(huì )主義思想為指導,全面貫徹習近平總書(shū)記關(guān)于黨的建設的重要思想,深入貫徹黨的二十大精神,落實(shí)新時(shí)代黨的建設總要求和新時(shí)代黨的組織路線(xiàn),總結干部教育培訓實(shí)踐的新經(jīng)驗新成果,進(jìn)一步推進(jìn)干部教育培訓工作科學(xué)化、制度化、規范化,對于堅持不懈用習近平新時(shí)代中國特色社會(huì )主義思想凝心鑄魂、強基固本,培養造就政治過(guò)硬、適應新時(shí)代要求、具備領(lǐng)導社會(huì )主義現代化建設能力的高素質(zhì)干部隊伍,具有重要意義。

        通知要求,各級黨委(黨組)要認真學(xué)習宣傳、嚴格貫徹執行《條例》,把深入學(xué)習貫徹習近平新時(shí)代中國特色社會(huì )主義思想作為主題主線(xiàn),高質(zhì)量教育培訓干部,高水平服務(wù)黨和國家事業(yè)發(fā)展,為以中國式現代化全面推進(jìn)中華民族偉大復興提供思想政治保證和能力支撐。各地區各部門(mén)在執行《條例》中的重要情況和建議,要及時(shí)報告黨中央。

        《條例》全文如下。

        干部教育培訓工作條例 

       。2015年9月10日中共中央政治局常委會(huì )會(huì )議審議批準 2015年10月14日中共中央發(fā)布

        2023年8月31日中共中央政治局會(huì )議修訂 2023年9月19日中共中央發(fā)布)

        第一章 總則 

        第一條 為了推進(jìn)干部教育培訓工作科學(xué)化、制度化、規范化,培養造就政治過(guò)硬、適應新時(shí)代要求、具備領(lǐng)導社會(huì )主義現代化建設能力的高素質(zhì)干部隊伍,根據《中國共產(chǎn)黨章程》,制定本條例。

        第二條 干部教育培訓是建設高素質(zhì)干部隊伍的先導性、基礎性、戰略性工程,在推進(jìn)中國特色社會(huì )主義偉大事業(yè)和黨的建設新的偉大工程中具有不可替代的重要地位和作用。干部教育培訓工作必須高舉中國特色社會(huì )主義偉大旗幟,堅持馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀(guān),全面貫徹習近平新時(shí)代中國特色社會(huì )主義思想,深入貫徹習近平總書(shū)記關(guān)于黨的建設的重要思想,認真落實(shí)新時(shí)代黨的建設總要求和新時(shí)代黨的組織路線(xiàn),深刻領(lǐng)悟“兩個(gè)確立”的決定性意義,增強“四個(gè)意識”、堅定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護”,把深入學(xué)習貫徹習近平新時(shí)代中國特色社會(huì )主義思想作為主題主線(xiàn),以堅定理想信念宗旨為根本,以全面增強執政本領(lǐng)為重點(diǎn),高質(zhì)量教育培訓干部,高水平服務(wù)黨和國家事業(yè)發(fā)展,為以中國式現代化全面推進(jìn)中華民族偉大復興提供思想政治保證和能力支撐。

        第三條 干部教育培訓工作應當遵循下列原則:

       。ㄒ唬┱谓y領(lǐng),服務(wù)大局。旗幟鮮明講政治,堅持和加強黨的全面領(lǐng)導,緊緊圍繞黨和國家事業(yè)發(fā)展需要開(kāi)展教育培訓,始終保持正確政治方向。

       。ǘ┯聻橄,注重能力。堅持新時(shí)代好干部標準,突出黨的創(chuàng )新理論武裝和黨性教育,加強能力培訓,全面提高干部德才素質(zhì)和履職能力。

       。ㄈ┓诸(lèi)分級,全面覆蓋。按照干部管理權限組織實(shí)施教育培訓,把教育培訓的普遍性要求與不同類(lèi)別、不同層級、不同崗位干部的特殊需要結合起來(lái),增強針對性,確保全員培訓。

       。ㄋ模┞(lián)系實(shí)際,學(xué)以致用。大力弘揚馬克思主義學(xué)風(fēng),圍繞中心工作,堅持問(wèn)題導向,引導干部加強主觀(guān)世界和客觀(guān)世界改造,做到學(xué)思用貫通、知信行統一。

       。ㄎ澹┡c時(shí)俱進(jìn),守正創(chuàng )新。繼承和發(fā)揚干部教育培訓優(yōu)良傳統和作風(fēng),遵循干部成長(cháng)規律和干部教育培訓規律,推進(jìn)干部教育培訓理論創(chuàng )新、實(shí)踐創(chuàng )新、制度創(chuàng )新。

       。┮酪幰婪,從嚴管理。建立健全干部教育培訓法規制度,推進(jìn)干部教育培訓規范管理,從嚴治校、從嚴治教、從嚴治學(xué),保持良好的教學(xué)秩序和學(xué)習風(fēng)氣。

        第四條 本條例適用于黨的機關(guān)、人大機關(guān)、行政機關(guān)、政協(xié)機關(guān)、監察機關(guān)、審判機關(guān)、檢察機關(guān),以及列入公務(wù)員法實(shí)施范圍的其他機關(guān)和參照公務(wù)員法管理的機關(guān)(單位)的干部教育培訓工作。

        國有企業(yè)、事業(yè)單位結合各自特點(diǎn)執行本條例。

        第二章 管理體制 

        第五條 全國干部教育培訓工作實(shí)行在黨中央領(lǐng)導下,由中央組織部主管,中央和國家機關(guān)有關(guān)工作部門(mén)分工負責,中央和地方分級管理的體制。

        第六條 中央組織部履行全國干部教育培訓工作的整體規劃、制度建設、宏觀(guān)指導、協(xié)調服務(wù)、監督管理等職能。

        全國干部教育聯(lián)席會(huì )議成員單位按照職責分工,負責相關(guān)的干部教育培訓工作。

        中央和國家機關(guān)各部門(mén)負責指導本行業(yè)本系統的業(yè)務(wù)培訓。

        第七條 地方各級黨委領(lǐng)導本地區干部教育培訓工作,貫徹執行黨和國家干部教育培訓工作的方針政策,把干部教育培訓工作納入本地區黨的建設整體部署和經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展規劃,統籌研究推進(jìn)。

        地方各級黨委組織部主管本地區干部教育培訓工作。地方各級干部教育領(lǐng)導小組或者聯(lián)席會(huì )議成員單位按照職責分工,負責相關(guān)的干部教育培訓工作。

        第八條 干部所在單位按照干部管理權限,負責組織實(shí)施和管理本單位的干部教育培訓工作。

        第九條 垂直管理部門(mén)的干部教育培訓工作由部門(mén)負責。

        雙重管理單位的干部教育培訓工作由主管單位負責、協(xié)管單位配合,根據工作需要,經(jīng)協(xié)商也可以由協(xié)管單位負責。

        第十條 黨委和政府工作部門(mén)抽調下級黨委和政府領(lǐng)導班子成員參加培訓,必須報同級干部教育培訓主管部門(mén)審批;抽調下級黨委管理的干部參加本系統本行業(yè)培訓,應當以書(shū)面形式提前通知下級黨委組織部門(mén),避免多頭調訓和重復培訓。

        第三章 教育培訓對象 

        第十一條 干部有接受教育培訓的權利和義務(wù)。

        第十二條 干部教育培訓的對象是全體干部,重點(diǎn)是縣處級以上黨政領(lǐng)導干部和優(yōu)秀年輕干部。

        第十三條 干部應當根據不同情況參加相應的教育培訓:

       。ㄒ唬h的理論教育和黨性教育的專(zhuān)題培訓;

       。ǘ┴瀼芈鋵(shí)黨和國家重大決策部署的集中輪訓;

       。ㄈ┬落洠ㄆ福┯玫某跞闻嘤;

       。ㄋ模⿻x升領(lǐng)導職務(wù)的任職培訓;

       。ㄎ澹┨嵘穆毮芰Φ脑诼毰嘤;

       。┢渌嘤。

        第十四條 省部級、廳局級、縣處級黨政領(lǐng)導干部和四級調研員及相當層次職級以上公務(wù)員,經(jīng)組織選調,應當每5年參加黨校(行政學(xué)院)、干部學(xué)院等干部教育培訓機構脫產(chǎn)培訓,以及干部教育培訓主管部門(mén)認可的其他集中培訓,累計不少于3個(gè)月或者550學(xué)時(shí)。提拔擔任領(lǐng)導職務(wù)的,確因特殊情況在提任前未達到教育培訓要求的,應當在提任后1年內完成培訓。干部教育培訓主管部門(mén)應當作出規劃,統籌安排。

        鄉科級黨政領(lǐng)導干部和一級主任科員及相當層次職級以下公務(wù)員,應當每年參加干部教育培訓主管部門(mén)認可的集中培訓,累計不少于12天或者90學(xué)時(shí)。

        干部應當結合崗位職責參加網(wǎng)絡(luò )培訓,完成規定的學(xué)時(shí)。

        第十五條 干部在參加組織選派的脫產(chǎn)培訓期間,一般應當享受在崗同等待遇,一般不承擔所在單位的日常工作、出國(境)考察等任務(wù)。因特殊情況確需請假的,必須嚴格履行手續,累計請假時(shí)間原則上不得超過(guò)總學(xué)時(shí)的1/7,超過(guò)的應予退學(xué)。

        第十六條 干部個(gè)人參加社會(huì )化培訓,費用一律由本人承擔,不得由財政經(jīng)費和單位經(jīng)費報銷(xiāo),不得接受任何機構和他人的資助或者變相資助。

        第四章 教育培訓內容 

        第十七條 干部教育培訓以深入學(xué)習貫徹習近平新時(shí)代中國特色社會(huì )主義思想為主題主線(xiàn),以黨的理論教育、黨性教育和履職能力培訓為重點(diǎn),注重知識培訓,全面提高干部素質(zhì)和能力。

        第十八條 黨的理論教育重點(diǎn)開(kāi)展馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀(guān)教育培訓,全面加強習近平新時(shí)代中國特色社會(huì )主義思想教育培訓,加強黨的路線(xiàn)方針政策教育培訓,引導干部自覺(jué)做共產(chǎn)主義遠大理想和中國特色社會(huì )主義共同理想的堅定信仰者和忠實(shí)實(shí)踐者,提高運用馬克思主義立場(chǎng)觀(guān)點(diǎn)方法分析解決實(shí)際問(wèn)題的能力,增強適應新時(shí)代要求、推進(jìn)中國式現代化建設的本領(lǐng)。

        突出黨的創(chuàng )新理論教育,堅持用習近平新時(shí)代中國特色社會(huì )主義思想統一思想、統一意志、統一行動(dòng),教育引導干部全面系統掌握這一思想的基本觀(guān)點(diǎn)、科學(xué)體系,把握好這一思想的世界觀(guān)、方法論,堅持好、運用好貫穿其中的立場(chǎng)觀(guān)點(diǎn)方法,深刻領(lǐng)悟“兩個(gè)確立”的決定性意義,增強“四個(gè)意識”、堅定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護”,不斷提高政治判斷力、政治領(lǐng)悟力、政治執行力,自覺(jué)在思想上、政治上、行動(dòng)上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。

        對黨外干部,也應當根據其特點(diǎn),開(kāi)展相應的政治理論教育。

        第十九條 黨性教育重點(diǎn)開(kāi)展理想信念、黨的宗旨、革命傳統、黨風(fēng)廉政教育。突出黨章和黨規黨紀學(xué)習教育,強化政治忠誠教育,加強政治紀律和政治規矩教育,加強斗爭精神和斗爭本領(lǐng)養成,深入開(kāi)展黨史、新中國史、改革開(kāi)放史、社會(huì )主義發(fā)展史、中華民族發(fā)展史學(xué)習教育,堅持用以偉大建黨精神為源頭的中國共產(chǎn)黨人精神譜系教育干部,加強鑄牢中華民族共同體意識教育,開(kāi)展社會(huì )主義核心價(jià)值觀(guān)教育、中華優(yōu)秀傳統文化教育、中華民族傳統美德教育,開(kāi)展政德教育、警示教育,引導黨員干部提高思想覺(jué)悟、精神境界、道德修養,樹(shù)立正確的權力觀(guān)、政績(jì)觀(guān)、事業(yè)觀(guān),做到對黨忠誠、個(gè)人干凈、敢于擔當,永葆共產(chǎn)黨人政治本色。

        第二十條 履職能力培訓重點(diǎn)開(kāi)展黨中央關(guān)于經(jīng)濟建設、政治建設、文化建設、社會(huì )建設、生態(tài)文明建設和黨的建設等方面重大決策部署的培訓,分領(lǐng)域分專(zhuān)題學(xué)深學(xué)透習近平總書(shū)記重要思想、重要論述,提升推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展本領(lǐng)、服務(wù)群眾本領(lǐng)、防范化解風(fēng)險本領(lǐng)。加強憲法、法律和政策法規教育培訓,提高干部科學(xué)執政、民主執政、依法執政水平。開(kāi)展總體國家安全觀(guān)教育,增強干部國家安全意識,提高統籌發(fā)展和安全能力。

        第二十一條 知識培訓應當根據干部崗位特點(diǎn)和工作要求,有針對性地開(kāi)展履行崗位職責所必備知識的培訓,加強各種新知識新技能的教育培訓,幫助干部?jì)?yōu)化知識結構、完善知識體系、提高綜合素養。

        第五章 教育培訓方式方法 

        第二十二條 干部教育培訓以脫產(chǎn)培訓、黨委(黨組)理論學(xué)習中心組學(xué)習、網(wǎng)絡(luò )培訓、在職自學(xué)等方式進(jìn)行。

        第二十三條 脫產(chǎn)培訓以組織調訓為主。干部教育培訓主管部門(mén)負責制定調訓計劃、選調干部參加培訓,對重要崗位的干部可以實(shí)行點(diǎn)名調訓。干部所在單位按照計劃完成調訓任務(wù)。干部必須服從組織調訓。

        第二十四條 黨委(黨組)理論學(xué)習中心組學(xué)習以政治學(xué)習為根本,以深入學(xué)習貫徹習近平新時(shí)代中國特色社會(huì )主義思想為主題主線(xiàn),在個(gè)人自學(xué)和專(zhuān)題調研基礎上保證每個(gè)季度不少于1次集體學(xué)習研討。

        第二十五條 充分運用現代信息技術(shù),完善網(wǎng)絡(luò )培訓制度,建立兼容、開(kāi)放、共享、規范的干部網(wǎng)絡(luò )培訓體系。提高干部教育培訓教學(xué)和管理數字化水平,用好大數據、人工智能等技術(shù)手段。

        第二十六條 建立健全干部在職自學(xué)制度。干部所在單位應當支持鼓勵干部在職自學(xué),并提供必要條件。

        第二十七條 干部教育培訓應當根據內容要求和干部特點(diǎn),綜合運用講授式、研討式、案例式、模擬式、體驗式、訪(fǎng)談式、行動(dòng)學(xué)習等方法,實(shí)現教學(xué)相長(cháng)、學(xué)學(xué)相長(cháng)。

        干部教育培訓主管部門(mén)應當引導和支持干部教育培訓機構積極開(kāi)展方式方法創(chuàng )新。

        第六章 教育培訓機構 

        第二十八條 干部教育培訓機構主要包括:黨校(行政學(xué)院)、干部學(xué)院、社會(huì )主義學(xué)院、部門(mén)行業(yè)培訓機構、國有企業(yè)培訓機構、干部教育培訓高;。

        各級黨委(黨組)和干部教育培訓主管部門(mén)應當加強對干部教育培訓機構的工作指導,構建分工明確、優(yōu)勢互補、布局合理、規范有序的培訓機構體系。

        第二十九條 黨校(行政學(xué)院)是干部教育培訓的主渠道,應當堅守黨校初心、堅持黨校姓黨,突出黨的理論教育、黨性教育,加強履職能力培訓,發(fā)揮為黨育才、為黨獻策的獨特價(jià)值。

        中央黨校(國家行政學(xué)院)和中國浦東干部學(xué)院、中國井岡山干部學(xué)院、中國延安干部學(xué)院作為國家級干部教育培訓機構,應當發(fā)揮示范引領(lǐng)作用。

        。ㄗ灾螀^、直轄市)黨性教育干部學(xué)院是教育黨員干部堅定理想信念、加強黨性修養、傳承紅色基因、賡續紅色血脈的重要陣地,應當用好紅色資源,突出辦學(xué)特色,發(fā)揮在黨性教育中的獨特優(yōu)勢。

        社會(huì )主義學(xué)院是黨領(lǐng)導的統一戰線(xiàn)性質(zhì)的政治學(xué)院,應當堅持功能定位,承擔好民主黨派和無(wú)黨派人士、統一戰線(xiàn)其他領(lǐng)域代表人士、統戰干部及統一戰線(xiàn)理論研究人才等培訓任務(wù)。

        部門(mén)行業(yè)培訓機構、國有企業(yè)培訓機構應當按照各自職責提升辦學(xué)水平,重點(diǎn)做好本部門(mén)本行業(yè)本單位的干部教育培訓工作。

        干部教育培訓高;貞敯l(fā)揮學(xué)科專(zhuān)業(yè)優(yōu)勢,重點(diǎn)開(kāi)展履職能力培訓。

        各類(lèi)干部教育培訓機構應當加強交流合作,通過(guò)聯(lián)合辦學(xué)等方式,促進(jìn)資源優(yōu)化配置。

        第三十條 根據工作需要,干部教育培訓主辦單位可以委托干部教育培訓主管部門(mén)認可的其他高等學(xué)校、科研院所承擔干部教育培訓任務(wù)。

        第三十一條 干部教育培訓機構應當以教學(xué)為中心,深化教學(xué)改革,優(yōu)化學(xué)科結構,完善培訓內容,科學(xué)設置培訓班次和學(xué)制,改進(jìn)課程設計,創(chuàng )新教學(xué)方法,規范現場(chǎng)教學(xué)點(diǎn)管理,提高教學(xué)水平。

        第三十二條 各級黨委應當加強對黨校(行政學(xué)院)工作的領(lǐng)導,履行辦好、管好、建好黨校(行政學(xué)院)的主體責任,選優(yōu)配強領(lǐng)導班子,按照實(shí)用、安全、有效的原則加強和改善基礎設施和辦學(xué)條件。

        因地制宜推進(jìn)縣級黨校(行政學(xué)校)分類(lèi)建設,深化辦學(xué)體制改革和辦學(xué)模式創(chuàng )新,不斷提升辦學(xué)能力和水平。

        第三十三條 加強干部教育培訓機構規范管理和質(zhì)量提升,調整、整頓辦學(xué)能力弱的干部教育培訓機構。新設干部教育培訓機構應當嚴格按照有關(guān)規定程序和機構編制管理權限審批。

        第三十四條 干部教育培訓主管部門(mén)和干部教育培訓機構應當注重干部教育培訓管理者隊伍建設,加強培養,嚴格管理,促進(jìn)交流,優(yōu)化結構,提高素質(zhì)。

        加強干部教育培訓理論研究。

        第三十五條 干部教育培訓機構必須貫徹執行黨和國家干部教育培訓方針政策和有關(guān)黨內法規、法律法規,嚴格落實(shí)意識形態(tài)工作責任制,加強校風(fēng)教風(fēng)學(xué)風(fēng)建設。

        第七章 師資、課程、教材、經(jīng)費 

        第三十六條 干部教育培訓主管部門(mén)和干部教育培訓機構應當按照政治過(guò)硬、素質(zhì)優(yōu)良、規模適當、結構合理、專(zhuān)兼結合的原則,建設高素質(zhì)干部教育培訓師資隊伍。

        第三十七條 從事干部教育培訓工作的教師,必須對黨忠誠、信念堅定,嚴守紀律、嚴謹治學(xué),具有良好的思想道德修養、較高的理論政策水平、扎實(shí)的專(zhuān)業(yè)知識基礎,有一定的實(shí)際工作經(jīng)驗,掌握現代教育培訓理論和方法,具備勝任教學(xué)、科研工作的能力,不得傳播違反黨的理論和路線(xiàn)方針政策、違反中央決定的錯誤觀(guān)點(diǎn)。

        第三十八條 注重專(zhuān)職教師隊伍建設,創(chuàng )新引才育才機制,完善考核、獎懲和教育培訓、實(shí)踐鍛煉制度,專(zhuān)職教師每年參加教育培訓的時(shí)間累計不少于1個(gè)月。逐步建立符合干部教育培訓特點(diǎn)的師資隊伍考核評價(jià)體系和職稱(chēng)評審制度。

        第三十九條 注重邀請思想政治素質(zhì)過(guò)硬、實(shí)踐經(jīng)驗豐富、理論水平較高的領(lǐng)導干部、專(zhuān)家學(xué)者和先進(jìn)模范人物、優(yōu)秀基層干部等到干部教育培訓課堂授課,充分發(fā)揮外請教師的作用。干部教育培訓主辦單位和干部教育培訓機構應當加強對外請教師的審核把關(guān)。

        堅持領(lǐng)導干部上講臺制度?h級以上黨政領(lǐng)導班子成員特別是主要領(lǐng)導干部應當帶頭到黨校(行政學(xué)院)、干部學(xué)院、社會(huì )主義學(xué)院等授課。

        第四十條 中央組織部和各。ㄗ灾螀^、直轄市)黨委組織部應當建立完善干部教育培訓師資庫。有條件的地區和部門(mén)可以根據工作需要建立干部教育培訓師資庫。

        第四十一條 干部教育培訓主管部門(mén)和干部教育培訓機構應當完善課程開(kāi)發(fā)和更新機制,構建富有時(shí)代特征和實(shí)踐特色、務(wù)實(shí)管用的課程體系。

        第四十二條 加強精品課程建設,重點(diǎn)開(kāi)發(fā)體現馬克思主義中國化時(shí)代化最新成果、反映各領(lǐng)域實(shí)踐黨的創(chuàng )新理論的精品課程。

        建立干部教育培訓精品課程庫,實(shí)現優(yōu)質(zhì)課程資源共享。

        第四十三條 適應不同類(lèi)別干部教育培訓的需要,著(zhù)眼于提高干部綜合素質(zhì)和能力,開(kāi)發(fā)具有政治性、思想性、權威性、指導性、可讀性的干部學(xué)習培訓教材。

        第四十四條 全國干部培訓教材編審指導委員會(huì )負責全國干部學(xué)習培訓教材規劃、編寫(xiě)、審定等工作。地方、部門(mén)和干部教育培訓機構可以編寫(xiě)符合需要、各具特色的干部學(xué)習培訓教材。

        第四十五條 干部教育培訓主管部門(mén)和干部教育培訓機構應當嚴格審核把關(guān),優(yōu)先選用中央有關(guān)部門(mén)組織編寫(xiě)、推薦的權威教材,也可以選用其他優(yōu)秀出版物。未經(jīng)審核把關(guān)的教材不得進(jìn)入干部教育培訓課堂。

        第四十六條 干部教育培訓經(jīng)費列入各級政府年度財政預算,保證干部教育培訓工作需要。

        干部教育培訓主管部門(mén)、干部教育培訓主辦單位和干部教育培訓機構應當嚴格干部教育培訓經(jīng)費管理,厲行節約,勤儉辦學(xué),提高經(jīng)費使用效益。

        第四十七條 各級黨委和政府應當加大對革命老區、民族地區、邊疆地區、鄉村振興重點(diǎn)幫扶地區干部教育培訓支持力度,推動(dòng)優(yōu)質(zhì)培訓資源向基層延伸傾斜。

        第八章 考核與評估 

        第四十八條 干部教育培訓主管部門(mén)和干部教育培訓機構應當完善干部教育培訓考核和激勵機制。干部接受教育培訓情況應當作為干部考核的內容和任職、晉升的重要依據。

        第四十九條 干部教育培訓考核的內容包括干部的學(xué)習態(tài)度和表現,理論、知識掌握程度,黨性修養、作風(fēng)養成和遵規守紀情況,以及解決實(shí)際問(wèn)題的能力等。

        干部教育培訓考核結果應當按照干部管理權限及時(shí)反饋組織人事部門(mén)。干部教育培訓考核不合格的,年度考核不得確定為優(yōu)秀等次。

        第五十條 干部教育培訓考核應當區分不同教育培訓方式分別實(shí)施。脫產(chǎn)培訓的考核,由主辦單位和干部教育培訓機構實(shí)施;網(wǎng)絡(luò )培訓的考核,由主辦單位和干部所在單位實(shí)施。

        干部教育培訓主管部門(mén)和干部教育培訓機構應當健全跟班管理制度,加強對干部學(xué)習培訓的考核與監督。

        第五十一條 干部教育培訓實(shí)行登記管理。各級干部教育培訓主管部門(mén)和干部所在單位應當按照干部管理權限,建立完善干部教育培訓檔案,如實(shí)記載干部參加教育培訓情況和考核結果。

        干部參加脫產(chǎn)培訓情況應當記入干部年度考核登記表,參加2個(gè)月以上的脫產(chǎn)培訓情況應當記入干部任免審批表。

        第五十二條 干部教育培訓主管部門(mén)負責對干部教育培訓機構進(jìn)行評估,也可以委托干部教育培訓主管部門(mén)認可的機構進(jìn)行評估。

        干部教育培訓機構評估的內容包括辦學(xué)方針、培訓質(zhì)量、師資隊伍、組織管理、學(xué)風(fēng)建設、基礎設施、經(jīng)費管理等。

        干部教育培訓主管部門(mén)應當充分運用評估結果,指導干部教育培訓機構改進(jìn)工作。

        第五十三條 干部教育培訓主辦單位負責對干部教育培訓班次進(jìn)行評估。

        班次評估的內容包括培訓設計、培訓實(shí)施、培訓管理、培訓效果等。

        評估結果應當作為評價(jià)干部教育培訓機構辦學(xué)質(zhì)量的重要標準,作為確定干部教育培訓機構承擔培訓任務(wù)的重要依據。

        第五十四條 干部教育培訓機構負責對干部教育培訓課程進(jìn)行評估。

        課程評估的內容包括教學(xué)態(tài)度、教學(xué)內容、教學(xué)方法、教學(xué)效果等。

        干部教育培訓機構應當將評估結果作為指導教學(xué)部門(mén)和教師改進(jìn)教學(xué)的重要依據。

        第九章 紀律與監督 

        第五十五條 各級黨委和政府及其有關(guān)工作部門(mén)、干部教育培訓機構、干部所在單位和干部本人必須嚴格執行本條例。開(kāi)展干部教育培訓工作情況應當作為領(lǐng)導班子考核、巡視巡察和選人用人專(zhuān)項檢查的內容。

        第五十六條 干部教育培訓主管部門(mén)會(huì )同有關(guān)部門(mén)對干部教育培訓工作和貫徹執行本條例情況進(jìn)行監督檢查,制止和糾正違反本條例的行為,并對有關(guān)責任單位和人員提出處理意見(jiàn)和建議。

        第五十七條 干部教育培訓主辦單位和干部教育培訓機構違反本條例和有關(guān)規定的,由干部教育培訓主管部門(mén)或者會(huì )同有關(guān)部門(mén)責令限期整改;逾期不改的,給予通報批評;情節嚴重的,由有關(guān)部門(mén)對負有領(lǐng)導責任人員和直接責任人員給予組織處理、黨紀政務(wù)處分。

        第五十八條 從事干部教育培訓工作的教師違反本條例和有關(guān)規定的,由干部教育培訓機構或者有關(guān)部門(mén)視情節輕重給予批評教育、組織處理、黨紀政務(wù)處分。

        第五十九條 干部因故未按規定參加教育培訓或者未達到教育培訓要求的,應當及時(shí)安排補訓。對無(wú)正當理由不參加教育培訓的,由干部管理部門(mén)視情節輕重給予批評教育、組織處理。干部弄虛作假獲取培訓經(jīng)歷的,由干部管理部門(mén)按照有關(guān)規定嚴肅處理。

        第六十條 干部參加教育培訓期間必須嚴格遵守學(xué)習培訓和廉潔自律各項規定。違反本條例和有關(guān)規定的,由干部教育培訓機構視情節輕重給予約談提醒、通報批評、責令退學(xué)等處理;情節嚴重的,由有關(guān)部門(mén)給予組織處理、黨紀政務(wù)處分。

        第十章 附則 

        第六十一條 中國人民解放軍和中國人民武裝警察部隊的干部教育培訓規定,由中央軍事委員會(huì )根據本條例制定。

        第六十二條 本條例由中共中央組織部負責解釋。

        第六十三條 本條例自發(fā)布之日起施行。

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